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O Projeto Rondon encerrou suas atividades em Arujá deixando um importante legado de capacitação, conhecimento e integração entre universidade, gestão pública e comunidade. Em uma semana de ações intensas, mais de 400 servidores municipais participaram de oficinas, palestras e atividades voltadas ao aprimoramento dos serviços prestados à população. A despedida, realizada na sexta-feira (1º), foi marcada por emoção e cultura, com apresentação da Fanfarra Municipal de Arujá e do jovem cantor Adriel Freire, de 11 anos, aluno das oficinas culturais do município.
A presidente do Fundo Social de Solidariedade de Arujá, Clau Camargo, destacou que os frutos da iniciativa vão além da capacitação técnica, ressaltando que o projeto plantou a “semente do conhecimento e da empatia”. Para ela, cada momento foi uma oportunidade de aprendizado prático e troca de experiências. O coordenador da equipe do Projeto Rondon também elogiou a receptividade da cidade, afirmando que a equipe saiu de Arujá “multiplicada em conhecimento e vivência”.
O prefeito Dr. Luís Camargo reforçou a relevância do projeto, enfatizando a contribuição direta para a qualificação dos servidores e o fortalecimento das políticas públicas locais, com ganhos para a gestão e para a população. A passagem do Rondon por Arujá contou com a participação de cerca de 50 professores e estudantes dos cursos de Medicina, Fisioterapia, Psicologia, Farmácia e Jornalismo, vindos da Universidade Presbiteriana Mackenzie (UPM), Faculdade de Medicina de Jundiaí (FMJ), Centro Universitário Faculdade de Medicina do ABC (FMABC), Universidade de Santo Amaro (UNISA) e Centro Universitário Adventista de São Paulo (UNASP). A iniciativa reafirmou o papel transformador da educação, da cooperação entre instituições e do compromisso com o serviço público de qualidade.